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Derechos de Rehabilitación Vocacional: Consejo #9 de 12

Accessibility, Client Assistance Program & Vocational Rehabilitation

¿Sabías que VR puede ayudar con Empleo Personalizado?

El empleo personalizado es cuando una empresa y un posible empleado diseñan un empleo que cumplen con las necesidades de ambas partes. Esto puede ser una opción para personas que batallan para cumplir con todos los deberes importantes de la mayoría de empleos similares, pero aún pueden realizar una gran aportación. El empleo personalizado es una forma mucho más individualizada de encontrar empleo y en ocasiones toma más tiempo y fomentar relaciones, pero VR también puede apoyar este camino.

Tyler es un cliente de VR que tiene Parálisis Cerebral (CP). Este CP impactan su habilidad para realizar ciertas tareas. Tyler tiene una gran relación con su librería favorita que recientemente le dijeron de una vacante de empleo. Tyler piensa que no puede cumplir con algunas de las expectativas, como descargar cajas de libros y alcanzar estantes altos, pero cree que existe la posibilidad de poder negociar un puesto personalizado por la fuerte relación que tiene con el negocio. VR puede ayudar a Tyler a explorar la posibilidad de un emparejamiento exitoso con el empleador potencial. Consulta la Red de Adaptación de Empleos (o JAN) para aprender más sobre empleo personalizado.

Si tienes una disputa con VR sobre permitirte un objetivo de empleo basado en empleo personalizado, puedes llamar a DRAZ y hacer una captura.

Fuente del Consejo de Hoy: 34 CFR §361.49(a)(1).

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